招聘简章
招聘岗位
列车乘务员
工作地点
南昌客运段
招聘条件
1、年龄：17岁-21周岁；
2、身高：女净身高162cm-170cm，男净身高175cm-180cm；
3、必须有国家承认的大专学历，学信网可查；
4、五官端正，形象气质佳，普通话标准，体态均匀；
5、遵纪守法、爱岗敬业、服从指挥、未受到任何行政处分和刑事处罚；
6、热爱列车乘务工作，身体健康，无纹身，具有较强的抗压能力。
岗位职责
1、迎接旅客上下车，引导旅客入座；
2、负责旅客车票核对、检查登记、补办车票等工作；
3、负责报站并提醒旅客到站、在列车行进过程中为旅客提供咨询服务工作；
4、负责车厢内旅客的行李摆放，维持车厢秩序；
5、管理车厢环境，保持车厢整齐清洁，维持车厢秩序、监督协查违禁品；
6、对老、弱、病、残、孕、等重点旅客做到重点登记、照顾工作；
7、处理突发事件及列车长交办的其它事情。
薪资待遇
1、岗前培训：面试通过需进行为期大约一个月左右的培训，岗前培训分理论培训+跟车实践培训，培训期间提供住宿无薪资，培训结束考核通过后持证上车；
2、试用期三个月，综合薪资5000元左右；
3、试用期结束转正后每月综合工资：5000至7000元左右；
4、合同：转正后签订派遣合同。
5、社保：按国家或有关地方政策规定，录用人员办理五险（工伤、生育、养老、医疗、失业保险）。
6、其他福利待遇：不同季节、时段发放不等的相应福利，具体以车队公布为准。
7、晋升
（1）入职六个月后可参加值班员考试，取得值班员资格后可参加列车长考试。
（2）表现优秀可参加评优、评先(优秀员工、优秀团员、优秀党员、先进生产工作者、三八红旗手、劳模、五一劳动奖章、火车头奖章）。
（3）可参加段、集团公司、总公司竞赛。被评优、评先及参加段、集团公司、总公司竞赛取得优秀成绩的可录入为正式国企员工。
合同社保
转正后签订派遣合同，按国家或有关地方政策规定，录用人员办理社保。
食宿
出乘期间提供乘务餐，每餐5至8元左右，休息期间吃饭自理，住宿自理。
作休
日常工作时间执行跑几休几等形式，每月正常情况下工作15天左右，具体工作时长及休息时间以段里及交路对本岗位安排为准。
员工风采
培训
报名方式
在线报名
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网站报名
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在线报名
注意：以上两种报名方式任意投递一次简历即可，简历提交成功后请勿重复投递，工作人员会在1-3个工作日进行审核处理，请保持电话畅通。
报名咨询电话：18192481893
高铁面试小技巧
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