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厦门市华师希平双语学校
2023学年招聘持续进行中
我们寻找心怀热爱的教育同仁
一起开辟未来教育的新沃土
具体招聘岗位及投递方式
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01
关于我们 About us
厦门市华师希平双语学校
厦门市华师希平双语学校（ECNU Xiping Bilingual School，以下简称EXPBS）是一所从幼儿园到高中的十五年一贯制学校，由厦门恒兴集团投资创办，2022年9月正式开学，目前在校生人数1300余人。
办学环境
学校地址位于厦门市岛中心湖里区吕岭路868号，毗邻忠仑公园，临近蔡塘地铁站与BRT站，交通便利、环境优美。
学校总占地面积约9.8万平方米，总建筑面积约20万平方米，融绿色校园、智慧校园、艺术校园、科技校园、活力校园、书香校园等特色为一体，为学生打造基于未来学习需求的校园空间和学习生活环境。
办学理念
学校致力于创办一所国内领先且具有示范引领作用的高品质双语学校，为学生提供更加适切、丰富、多样且更具有选择性和差异化的教育，以培养具有国际视野、创新精神和良好沟通能力的人为育人目标，为学生能够应对好未知世界奠定终身发展的基础。
课程体系
学校为2-18岁的中外籍学生提供优质的双语教育，从幼儿园到高中以学生为中心，采用先进的教育理念与思想，引入丰富多样的教育资源，打造十五年一贯制的均衡全面的发展培养体系, 强调课程的整体性、衔接性与关联性。
幼儿园：华师希平双语幼儿园遵循全人教育理念，基于《3-6岁儿童学习与发展指南》，融合EYFS、IB等国际课程理念，营造开放、尊重与爱的成长环境，开展超学科探究学习，注重建立积极的关系，确保每一个孩子得到充分的人文关怀，支持每一个孩子全面而有个性地发展。
义务教育阶段：实行五四制，学校精心创设“一体两翼”的课程体系，其中一体以国家课程为主体，学校开足国家课程，为学生打下扎实的知识基础。两翼为双语融合课程与校本课程。培养学生跨文化沟通和国际理解力, 提升能力素养。
高中：普高部实施国家普通高中课程，双语融合部设置剑桥IGCSE&A-Level课程体系，实现国内、国际升学双通道。
02
招聘岗位 Vacancies
/ 招聘岗位/
Vacancies
管理岗位
幼儿园教学副园长、小学德育主任、初中德育主任、普高教务主任
幼儿园
主班老师、配班老师
小学部
语文、数学、英语、道德与法治、科学、STEM、书法
初中部
语文、数学、英语、道德与法治、历史、地理、生物、物理、化学、科学、STEM、心理与健康、艺术与设计
普高部
语文、数学、英语、历史、地理、生物、物理、化学、美术
双语融合部
IGCSE&A-LEVEL中文、英语、数学、物理、生物、化学、ICT、经济与商务、全球视野
教学支持
实验员、生活指导老师、保育老师、品宣主管
/ 岗位要求/
Requirement
管理岗
• 全日制本科及以上学历，45周岁以下；
• 具备15年及以上教学经验，10年及以上国内优质学校管理经验，5年及以上同岗位管理经验；
• 具备优秀的领导能力和团队合作能力，能够在学校发展过程中充分发挥专业能力，勇于担当，敢于担责；
• 具备先进的教育理念与教育视野，身心健康。
学科名师
50周岁以内（特别优秀者可适当放宽年龄），本科及以上学历，满足下列条件之一：
• 正高级教师或特级教师；
• 具备省级以上教育行政主管部门评定的名教师、名班主任、学科带头人、骨干教师等荣誉称号；
• 获得全国、省、市级优秀教师或优质课奖；
• 获得过国家级及以上奥林匹克竞赛奖牌或指导学生获得过国家级及以上奥林匹克竞赛奖牌经历的主教练员（主要指导教师）；
• 全国模范教师、全国优秀教师、全国优秀教育工作者、全国优秀班主任、获国务院颁发的政府特殊津贴者。
学科骨干
45周岁以下（特别优秀者可适当放宽年龄），本科及以上学历，教龄6年及以上，满足下列条件之一：
• 全国优质公民办学校工作经验，在所任教学校教育教学成绩突出，有担任年级组长、学科组长、备课组长、教研组长、班主任或中层岗位等经历；
• 获地市级教师技能大赛或课堂改革创新大赛一等奖及以上；
• 县区级以上学科带头人、骨干教师、优秀教师、优秀班主任等荣誉称号获得者优先；
• 英语教师须具备专业八级良好及以上成绩或雅思7.5分、托福100分以上；
• 幼儿园教师要求流利的英语听说读写能力，口语发音标准，弹唱、绘画、舞蹈、戏剧表演中至少有2项擅长；
• 双语融合部教师要求流利的英语听说读写能力，具备IGCSE及A-LEVEL阶段教学经验。
中青年教师
• 全日制本科及以上学历；
• 一年及以上工作经验，拥有优质公民办学校工作经验，过往教学成绩优秀者。
应届生
• 双一流及重点师范类院校、世界前100海外院校本科及以上学历，普通话二乙及以上水平（语文老师要求二甲及以上水平）；
• 英语教师要求专业八级或雅思7.5分，托福110分及以上成绩。
03
应聘方式 Application
应聘流程
投递简历→简历通过→面试交流→专业考核→确定录用
投递方式
投递简历至邮箱：hr@ecnuxp.com，标注：应聘学部+学科+姓名+毕业院校。
注：符合应聘条件的人员，学校工作人员将于30日内与您联系。面试采取线上+线下相结合的方式，具体时间将根据实际情况有序安排。
入职时间
2023年8月，部分岗位根据学校需要安排提前入职。
04
薪酬福利 Benefits
薪资
提供具有市场竞争力的薪酬，具体面议。
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教师公寓
学校为符合条件者提供教师公寓，教师公寓可拎包入住。
五险一金
学校为员工缴纳五险一金。
子女教育福利
员工子女享受我校入读优惠政策。
工作餐
学校提供餐厅津贴。
健康体检
每学年一次。
带薪休假
学校教师享受校历规定的寒暑假。
年度绩效奖金
根据绩效情况，享受年度绩效奖金。
培训发展
享受培训及学习交流机会。
员工俱乐部
学校组建足球、篮球、羽毛球、攀岩、游泳俱乐部，学校场地免费为教职工开放，健身房、游泳馆等场地在教师公寓楼下。
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其他福利
节日福利、生日卡、结婚礼金、生育礼金。
安家落户
• 已在厦门市就业的全日制高校应届毕业生，经市人社部门确认后可落户厦门市。
• 在厦门市合法稳定就业，距离法定退休年龄5年以上的全日制本科及以上学历的往届毕业生，经市人社部门确认后可落户本市。
• 在厦门市合法稳定就业，距离法定退休年龄10年以上的非全日制硕士研究生学历毕业生。
• 在厦门市合法稳定就业，距离法定退休年龄5年以上的非全日制博士研究生学历毕业生。
• 符合以上要求者配偶、未成年子女可随迁。
（具体审批结果以当年最新政策为准）
人才补贴
根据福建厦门推出优化人才服务保障六条举措规定， 对2021年7月1日起新引进的全日制毕业生:
(1)全日制博士研究生每人8万元（不超过40周岁）；
(2)全日制硕士研究生每人5万元（不超过35周岁）；
(3)“双一流”建设高校（学科）及世界最新排名前200名大学本科（不超过30周岁）每人3万元；
(4) 其他高校应届本科每人1万元进行发放。
（具体审批结果以当年最新政策为准）
05
职业发展 Development
清晰的职业发展通道
学校为教职工提供专业通道和管理通道的双向发展机会，员工可以根据自身兴趣及特长选择合适的发展通道。
教师管理晋升：教师-学科组长/年级长-教务/德育主任-学部校长-总校级领导
教师专业成长：初级-中级-高级-首席教师
教师培养平台
学校与华东师范大学联合搭建教师培养平台，组织专家为学校的师资培训提供科学的指导，帮助教师不断提升业务能力和内在素质，拓宽职业发展渠道，引领教师高起点成长。
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